همکار همسر!
کار کردن در یک محیط برای زن و شوهرها، هم میتواند مسائل مثبتی را در پی داشته باشد و هم منفی. ویژگیهای مثبت این رابطه این است که افراد مدام از حال هم خبر دارند؛ مشکلات همدیگر را میشناسند و همدیگر را بیشتر درک میکنند؛ اما این موضوع عواقب منفیای هم دارد. این عواقب بستگی به شخصیت افراد دارد؛ برای مثال مردی که روحیه مردسالارانه دارد، نمیتواند با زنی که مقامی بالاتر از او دارد زندگی موفقی داشته باشد. یا اینکه در بعضی مواقع نظارتهای بیش از حد و دخالت در مسائل کاری به قصد حمایت میتواند برای افراد مشکلاتی ایجاد کند. در چنین شرایطی بودن یک زن و شوهر در یک محیط کاری، هم میتواند به ارتباط کاریشان صدمه بزند و هم زندگی مشترکشان را دچار مشکل کند.
اگر به درد هم نخورید ...
پیش از آنکه در مورد پیشنهاد همکارتان فکر کنید و سنگهایتان را با خودتان وا بکنید، در کافی شاپ و رستوران قرار نگذارید و یا وارد ارتباط صمیمانهای نشوید. قبل از آنکه هر جوابی به این خواستگاری بدهید، مشابهتها و تفاوتهایتان با این فرد را فهرست کنید و سعی کنید واقعگرایانه و بدون توجه به موقعیت کاری او در موردش تصمیم بگیرید. چراکه ممکن است شما زوج خوبی برای هم نباشید و حتی یک رابطه چند هفتهای، میتواند تاثیر ناخوشایندی را بر روابط کاری شما بگذارد.
از آنجایی که کار مشترک شما و موضوع خواستگاری میتواند بر آینده ارتباطی شما تاثیرات منفی بگذارد، بهتر است با مراقبت بیشتر و جدیتر ارتباط را جلو ببرید. برای آشنایی بیشتر برنامهریزی کنید اما مراقب باشید دوران آشنایی و جلسات مربوط به آشنایی شما زیاد طولانی نشود و اگر این آشنایی طولانی شد، باید مطمئن شوید که هدف آقای همکار ازدواج است یا خیر. هر چند این اطمینانها چندان هم قابل اتکا نیست چرا که اگر بناست رابطهای به ازدواج بینجامد- آن هم در ارتباط با یک همکار- این موضوع نیازی به کش پیدا کردن بیش از حد ندارد. از طرف دیگر، واقعیت این است که کنترل رابطه در این شرایط و ایجاد محدودیتها مسوولیت شماست، چراکه آقایان دلیل کمتری برای محدود شدن به ازدواج و کنترل این گونه روابط میبینند. پس مراقب خط قرمزهایتان باشید.
کار و زندگی را جدا کنید
مهم نیست او رئیس شماست یا همکاری در رده پایینتر؛ مهم این است که زندگی در کنار او و زیر یک سقف، شما را خوشبخت میکند یا خیر! حتی اگر در کارتان با هم جر و بحثها یا رقابتهایی دارید، بهتر است بیشتر بررسی کنید و لازم نیست بلافاصله به او نه بگویید. آدمها در محیط کار، همیشه تمامی شخصیت و ویژگیهایشان را بروز نمیدهند.
االبته نمیتوانیم قاعده مشت نمونه خروار است را نادیده بگیریم چرا که محیط کار یک محیط جدی و به هر حال نمونهای از سبک زندگی فرد است. اما توجه داشته باشید که شاید او در نقش همسری، به مراتب بهتر و شاید هم بدتر از نقش کارمندی باشد. گذشته از این، شاید از چند ماه دیگر هم شرایط کاری یکی از شما تغییر کند و دیگر مناسبات کاری فعلی میانتان نباشد؛ پس باید مطمئن شوید که بدون همکاری هم به اندازه کافی مکمل هم هستید یا خیر.
بیرون از اداره عاشق باشید
اینکه جواب منفی دادن به خواستگاری یک همکار چقدر میتواند روی روابط کاری تاثیر بگذارد بستگی به شخصیت هر دوی شما و رتبه کاری تان دارد. احتمالا نه گفتن به خواستگاری مدیر، بیشتر از نه گفتن به پیشنهاد یک همکار هم رتبه بر روابط کاری شما تاثیر میگذارد. این موضوع وقتی پیچیده تر میشود که شما به قصد آشنایی بیرون از چهارچوب کاری با او وقت گذرانده باشید. اگر به هر دلیل پاسخ نه به او دادید و یا بعد از مدتی از او شنیدید که به درد زندگی هم نمی خورید، نسبت به هم کینه جو نشوید و نگذارید که ناراحتیها دلیلی برای دعواهای کاری میان شما شود و شغلتان قربانی احساساتتان شود. اگر هم پاسخ شما مثبت بوده، به بهانه این عشق از انجام وظایفتان طفره نروید و یا در مقابل او آسان گیر نباشید. بگذارید همه چیز روال عادی خودش را طی کند. یادتان نرود حتی اگر شما با هم ازدواج کنید، قرار نیست مناسبات زناشوییتان را به کارتان وارد کنید.
تا به حال همکارتان از شما خواستگاری کرده؟ چه جوابی به او داده اید؟ تاثیر این جواب بر زندگیتان مثبت بوده یا منفی؟